2022年慶陽慶城縣衛健系統招聘基層醫療衛生專業技術人員50人公告

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　　為進一步解決全縣基層醫療衛生機構專業技術人員緊缺的問題，有力推動2022年縣列為民辦實事項目落實落地，結合實際工作需要，擬為全縣基層醫療機構招聘50名醫學類專業技術人員�，F將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　全縣共計劃招聘醫學類專業技術人員50名，其中臨床醫學5人、中醫學5人、中西醫結合2人、醫學檢驗技術8人、醫學影像技術8人、護理15人、康復治療技術2人、針灸推拿5人，具體要求詳見崗位簡表(附件1)。

　　二、招聘對象

　　醫學類全日制�？萍耙陨蠈W歷應往屆未就業的慶陽籍醫學生。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權利。

　　2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵守法律法規。

　　3.必須有正確的政治立場和政治態度，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺踐行社會主義核心價值觀，愛黨愛國愛社會主義，有理想抱負和家國情懷，甘于為國家和人民服務奉獻。

　　4.熱愛衛生事業，有扎實的專業基礎理論和實踐能力，具備招聘崗位要求的專業、學歷等條件，自愿到慶城縣工作。

　　5.身體健康，具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

　　(二)資格條件

　　1.年齡要求：�？茷�30周歲及以下(1992年1月1日及以后出生);本科為35周歲以下(1987年1月1日及以后出生)。

　　2.學歷要求：醫學類全日制�？萍耙陨蠈W歷的應往屆慶陽籍畢業生。2022年全日制�？萍耙陨蠈W歷應屆畢業生，能如期獲得畢業證、就業報到證(畢業時間截止2022年8月10日)。

　　3.具備《崗位簡表》(附件1)要求的專業和其他條件。

　　4.有下列情形之一者，不予招聘：

　�、僖蚍缸锸苓^刑事處罰的;

　�、谑苓^黨紀、政紀(校紀)處分或處罰的，或正在處分(罰)期間的;

　�、垡蛏嫦舆`法違紀正在接受審查調查等尚未作出結論的;

　�、茉谛＞妥x的普通高等院校學生、現役軍人、定向培養生、委托培養生、在職攻讀學歷(學位)人員，以及網絡學院、成人教育學院畢業生;

　�、菰诟骷墕挝徽锌贾斜徽J定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的;

　�、薇灰婪�列為失信聯合懲戒對象的;

　�、咛峁┨摷僮C件及材料的;

　�、嗳耸�(學籍)檔案審核中發現影響聘用情形的;

　�、崞渌�法律、法規、規章和政策規定不宜招聘的;

　�、怏w檢不合格的。

　　四、招聘辦法

　　堅持用人標準和公開、公平、擇優的原則，采取個人自愿報名，現場資格審查，統一組織考試和聘用。

　　(一)發布公告。在慶城縣綜合門戶網站發布招聘公告。

　　(二)組織報名。本次招聘采取現場報名方式進行，每人限報一個崗位。需要提供以下資料：

　　1.往屆生：身份證、戶口簿、畢業證(學位證)、就業報到證、學歷在線驗證報告、成績表、相關專業技術資格證原件(以上相關證件復印件各一份，戶主和本人復印在同一頁)，《2022年慶城縣衛健系統公開招聘基層醫療衛生專業技術人員報名資格審查表》(附件2)(須簽名按手印)原件1份，2寸近期正面免冠彩照2張。

　　2.應屆生：身份證、戶口簿、院校推薦表、學籍在線驗證報告、成績表、相關專業技術資格證原件(以上相關證件復印件各一份，戶主和本人復印在同一頁)，《2022年慶城縣衛健系統公開招聘基層醫療衛生專業技術人員報名資格審查表》(附件2)(須簽名按手印)原件1份，2寸近期正面免冠彩照2張。

　　所有應聘人員對其所提供材料的真實性負責，對于偽造、冒用有關證件及材料的，按有關規定予以處理。

　　報名時間：2022年4月11日至4月25日(上午08:30至12：00，下午2:30至18:00)，節假日除外。

　　報名地點：慶城縣衛生健康局三樓304室(聯系人及電話：賈淑霞0934-3222332，地址：甘肅省慶陽市慶城縣定遠路4號)。

　　(三)資格審查。由工作人員現場對應聘人員基本條件及相關證件、材料進行初審，對符合條件人員予以報名登記。擬聘人選(應屆生)畢業后，需持就業報到證、畢業證(學位證)、戶口簿(戶口遷移證)等原件，于2022年8月初前到慶城縣衛生健康局報到，經縣衛生健康局進行初審后，報縣人社局進行復審。如在規定時間內不報到或不能提交上述證件材料的，視為自動放棄。

　　(四)組織考試。采取筆試、面試相結合的辦法進行。

　　1.筆試。采取閉卷形式。主要測試招聘崗位所需的專業知識和專業能力以及招聘單位確定的相關內容，成績按百分制計算。

　　參加筆試時，考生須持與報名信息一致且在有效期內的居民身份證或臨時居民身份證，否則取消筆試資格。筆試時間及地點另行通知。

　　2.面試。面試人選根據筆試成績由高到低的順序，按照招聘計劃與面試人數1:3的比例確定。應聘人數與招聘計劃比例等于或小于1:1時，可以只進行面試，面試達到70分以上者方可確定為擬聘人選。面試主要測評應聘人員的語言表達、邏輯思維、處理問題、崗位適應等方面的能力。面試時間及地點另行通知。

　　筆試、面試結束后，按照應聘人員總成績(筆試成績×60%+面試成績×40%)由高分到低分依次確定擬聘人選。各崗位招聘計劃末位成績出現并列時，采取加試(面試)的辦法確定擬聘人選。擬聘人選確定后，現場簽訂就業協議。

　　(五)健康體檢。對擬聘人員，由縣人社局參照事業單位錄用體檢標準統一組織進行體檢，體檢費用自行承擔。體檢不合格的，取消其招聘資格，空缺崗位按總成績由高分到低分依次等額遞補。

　　(六)公示錄用。體檢合格者在慶城綜合門戶網站公示5個工作日，接受社會監督。對公示期間接到反映的問題，經核實擬聘人員不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺崗位不再遞補。公示期滿，對公示無異議人員，按有關程序簽訂聘用合同，落實相關待遇。聘用人員實行1年試用期，試用期滿后，在聘用單位工作年限不得低于5年。

　　五、管理及待遇

　　1.實行聘任合同制管理。聘用人員與用人單位簽訂《聘用合同》，聘期5年，合同期內如果違反《事業單位工作人員管理條例》等有關法律法規或《聘任合同》規定情形的，由聘用單位按有關規定予以解聘;合同期滿，由用人單位和被聘用人員協商決定是否續聘。

　　2.薪酬待遇。聘用人員工資由縣財政承擔1500元/月，用人單位承擔1570元/月，并按用人單位內部規定享受獎勵性績效工資分配，社會保險按有關規定執行。

　　六、其他事項

　　1.本次招聘不收取任何費用，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

　　2.本次招聘工作資格審查貫穿始終，凡弄虛作假或有違規行為者，無論何時發現，一經查實，即取消相關資格。

　　3.在現場報名、資格審查及考試期間，所有報名人員一律要全程佩戴口罩，自覺接受體溫檢測及“二碼聯查”，嚴格遵守疫情防控等相關工作要求，凡是不服從安排管理的，現場取消相關資格。

　　4.咨詢電話：

　　縣人社局： 0934-3222536

　　縣衛健局：0934-3222332

　　附件：2022年慶城縣衛健系統招聘基層醫療衛生專業技術人員崗位簡表

　　2022年慶城縣衛健系統招聘基層醫療衛生專業技術人員報名資格審查表

　　慶城縣人力資源和社會保障局

　　慶城縣衛生健康局

　　2022年4月8日

　　文章來源：http://www.chinaqingcheng.gov.cn/zwgk/xxgkml/zkxx/content_70299

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（編輯：干飯人）