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2022武威開展支持1萬名未就業高校畢業生到基層就業項目崗位征集公告

2022-05-12 17:14:10 甘肅事業單位考試網> www.naichajmpt.cn/sydw/ 關注公眾號領資料   QQ備考群   APP看視頻刷題     文章來源:武威市人民政府

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  2022年,省上下達全市“1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業項目”指標1000人。按照《武威市人力資源和社會保障局、武威市財政局關于認真做好1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業有關工作的通知》(武人社發〔2022〕132號)要求,我市繼續采取財政專項資金適當補貼、畢業生與各類用人單位雙向選擇的方式,高質量推進“支持未就業普通高校畢業生到基層就業”為民實事項目實施,現就相關工作公告如下。

  一、用人單位資格征集范圍

  (一)用人單位必須滿足以下條件:

  用人單位應是我市縣級及以下教育、衛生機構,街道社區、基層站所等,“專精特新”中小企業,與戰略性新興產業和十大生態產業相關的國有企業,各類民營企業,民辦非企業單位。

  用人單位應當運行管理規范、經營狀況良好,嚴格遵守《勞動法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律法規,能夠與招聘畢業生簽訂不少于3年勞動合同、依法繳納社保、按時足額發放工資,且3年項目期滿后仍能夠為招聘人員提供留用條件。對往年招用項目人員期滿留用率較高的用人單位可優先納入范圍,鼓勵符合條件的科技企業積極參與項目。

  上述用人單位,屬于事業單位性質的,項目招聘人員不占事業編制,按臨聘人員管理,簽訂勞動合同;國有企業沒有確定的名錄,各縣區人社部門可將經營范圍涉及戰略性新興產業、十大生態產業的國有企業納入用人單位范圍;屬于民辦非企業單位的,應當具有民政部門依法頒發的登記證書。

  (二)用人單位在近3年有下列情形之一的不予納入:

  用人單位不依法訂立勞動合同、不履行社會保險參保義務、其他違反勞動法律法規受過舉報核查屬實或被勞動監察等部門查處的;用人單位經營狀況較差,管理混亂,被有關部門通報批評或處理的;用人單位有其他嚴重不良誠信記錄的。

  二、用人單位申報方式

  (一)申報時間:2022年5月16日至6月10日

  (二)申報地點:按照屬地化原則,用人單位向所在地的縣區人社部門提出申請。

  (三)申報材料:用人單位應提交機構統一社會信用代碼、最近一次社保繳納稅收完稅證明、2019年-2021年企業利潤表或損益表,并填報《武威市2022年支持1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業為民實事項目用人單位招聘崗位申請表》(詳見附件)。

  (四)審核備案:各縣區人社部門要嚴格按照相關規定,對用人單位進行初步審核把關,對往年招用項目人員期滿后留用率較高的用人單位,可優先納入參與范圍,將初審結果于6月24日前報市人才中心審核備案。

  三、畢業生參與資格

  未就業甘肅生源應往屆普通高校畢業生和愿意在我市就業的省內院校新疆、西藏籍少數民族畢業生,我省藏區畢業生可放寬至普通中專學歷,具體要求根據用人單位崗位需求確定。本項目中的“未就業”以未參加過職工基本養老保險作為判斷標準。

  四、參與方式

  待各類用人單位資格和崗位確定后,市、縣區人社部門在7月下旬組織專場招聘會,具體時間、地點及形式將根據疫情防控情況另行通知。屆時武威市人民政府官網,武威日報,“武威人社”、“武威人力資源市場”及各縣區人社部門微信公眾號將向社會發布招聘會公告。有意愿且符合條件的未就業畢業生和納入項目的用人單位可及時關注,參加招聘會。

  五、項目實施的政策要求

  (一)用人單位與畢業生依法訂立勞動合同,每月足額發放不低于當地最低工資標準的工資報酬,項目人員1500元/月生活補貼不計算在用人單位發放工資報酬內,項目人員上崗后及時辦理社?,用人單位按月為項目人員繳納各項社會保險。

  (二)財政部門下達項目專項資金,以每人每月1500元標準給予生活補貼,按月直接發放至項目招聘畢業生個人社?ㄙ~戶,補貼期限3年。用人單位不得以任何理由克扣項目人員個人生活補貼。

  (三)項目期間,用人單位應允許招聘的畢業生參加公務員、事業單位、基層服務項目、脫產研究生等招錄(聘)考試。項目人員補貼期未滿自行離崗的,在剩余項目資金允許的情況下應當進行遞補,新遞補人員同樣享受為期3年的生活補貼。

  (四)項目期滿,畢業生與用人單位協商是否留用,未留用的畢業生自主擇業或創業,項目期不再延長;因用人單位原因造成提前解除勞動合同的項目聘用人員,可由符合條件的新用人單位再次聘用,繼續享受應享未享月數的生活補貼。

  (五)項目招聘的畢業生,可享受公共就業人才服務機構免費提供的人事檔案管理服務,在職稱評定上享受與國有企事業單位人員同等待遇,項目工作經歷視為基層工作經驗。

  六、項目實施的時限要求

  各縣區要確保在5月16日至6月10日做好各類用人單位征集工作;在6月24日前完成對用人單位的資格審核,并報市人才中心備案;在7月下旬組織完成用人單位和畢業生雙向對接專場招聘會;在8月20日前完成對畢業生資格審核,并報市人才中心備案;在8月底前督促用人單位與畢業生依法簽訂勞動合同;在9月1日前指導畢業生到崗工作,并將人員信息錄入大就業信息系統。

  七、聯系方式

  涼州區經辦機構:涼州區人才交流開發服務中心

  聯系人:裴金鑫 電話:0935-2229359

  地 址:涼州區天豐街32號人社大廈421房間

  民勤縣經辦機構:民勤縣人才交流開發服務中心

  聯系人:胡吉龍 電話:0935-4121183

  地 址:民勤縣三雷鎮景蘇路41號404房間

  古浪縣經辦機構:古浪縣人社局職稱股

  聯系人:孟慶祿 電話:0935-5553450

  地 址:古浪縣迎賓路5號3樓310房間

  天?h經辦機構:天?h人才交流開發服務中心

  聯系人:侯江鴻 電話:0935-3121968

  地 址:天?h城北新區黨校大樓9樓902房間

  項目實施全程接受社會監督,監督電話:0935-2217578,

  0935-2232560。

  特此公告。

  附件:

  武威市2022年支持1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業為民實事項目用人單位招聘崗位申報表.xls

  武威市人力資源和社會保障局

  2022年5月12日

  原標題:武威市人力資源和社會保障局關于組織開展2022年支持1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業項目崗位征集等相關工作的公告

  文章來源:https://www.gswuwei.gov.cn/art/2022/5/12/art_177_683150.html

 

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(編輯:干飯人)
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