事業單位職業能力傾向測驗：樸素邏輯巧解真假迷障——假設法

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　　職測作為事業單位考試中的一個重要部分相信大家是十分重視的。而樸素邏輯又是出現頻率很高的題型，其類型多樣，變化多端。其中，有一種不確定條件真假性的題目讓小伙伴們頭痛不已，接下來我們一起來看看這種棘手題目該如何解決。

　　既然這類題目中信息的真假性是不確定的，那在解題的時候就可以使用到假設題干信息真假性的方法，即假設法來解題，其具體在題目當中又該如何使用呢?首先結合樸素邏輯突破口，從對應情況相對較少或者出現次數最多的條件入手;其次，對其中某個條件的真假性進行假設，如果假設過程中發現此條件推出的結論與題干矛盾，則說明假設是不成立的。若假設過程中沒有與題干矛盾，則說明假設成立;最后，根據確定成立的結果繼續判斷其他幾個條件的真假性。具體我們來看兩道題目：

　　【例題1】某公司舉行假面舞會，張先生與張女士頭戴不同顏色的面具相遇。

　　“我是一位先生。”戴紅色面具的那位說。

　　“我是一位女士。”戴黃色面具的那位說。

　　說完后，兩人都笑了。因為他們兩人中至少有一個人在說謊。

　　據此，可以推斷出下列哪項判斷為真?

　　A.張先生說真話，他戴紅色面具 B.張先生說假話，他戴黃色面具

　　C.張女士說真話，她戴紅色面具 D.張女士說假話，她戴黃色面具

　　【華圖事業單位答案】B。解析：由于他們二人中至少有一個人在說謊，我們可以先假設戴紅色面具的說真話，所以紅色面具是先生，那么黃色面具的就是女士，此時黃色面具說“我是一位女士”為真話，也就是說紅色面具和黃色面具都說了真話，與題干的“兩人至少一個人說謊”矛盾，所以此假設不成立。另外，我們還可以假設戴紅色面具的說謊，推出戴紅色面具的是女士，進而推出戴黃色面具的是先生，而黃色面具說“我是一位女士”，所以黃色面具也在說謊，即紅色面具和黃色面具都說謊，滿足至少有一個人說謊，假設成立。綜上所述，他們二人都在說謊，戴黃色面具的是先生，戴紅色面具的是女士，所以選B。

　　這道題目其實是一道比較典型的樸素邏輯題目，根據題干已知兩句話至少有一人說假話，但此時具體誰說假話，有沒有真話是不清楚的，于是我們使用到了假設法解題。那之后當我們遇到題干信息真假性不確定的題目時，可以使用假設法。

　　再來看一道題目：

　　【例題2】甲、乙、丙、丁四人的籍貫各不相同，分別是北京、上海、天津和重慶。

　　甲說：“我是北京人。”

　　乙說：“我是上海人。”

　　丙說：“我是天津人。”

　　丁說：“我不是天津人。”

　　四個人中只有一個人的話是假的，以下選項成立的是：

　　A.乙的話假，可推出四個人的籍貫情況

　　B.丙的話假，可推出四個人的籍貫情況

　　C.丁的話假，可推出四個人的籍貫情況

　　D.無論誰說假話，都能推出四個人的籍貫情況

　　【華圖事業單位答案】A。解析：結合樸素邏輯突破口，丙和丁都提到了天津人，我們可以先假設丙和丁的情況。假設丙說假話，那么其他人都說真話，此時甲是北京人，乙是上海人，丙、丁都不是天津人，即沒有天津人，假設不成立，排除B、D;假設丁說假話，則其余為真話，丁就是天津人，此時丙也是天津人，假設不成立，排除C。最后通過假設乙的情況驗證A選項，假設乙的話是假話，則其余為真，這時可以得到四個人的籍貫情況。即：甲是北京人，丙是天津人，丁是上海人，乙是重慶人，假設是成立的。所以選A.

　　通過這兩道題目，大家對于假設法應該有一個大致的了解。今后在做真假性不確定的題目時，要快速反應是否可以使用假設法來解題。在這里我們初步學習了假設法，想要鞏固還需要進行系統性的學習，這樣才能對假設法有更加深入的理解哦。

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