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文章來源：華圖教育
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從工資收入上來看，雖然管理崗位是管理人員(包括領導班子成員)，但很多工資卻比專業技術崗位人員要低。體制內的工資排行，實行職稱工資的專業技術人員和公務員工資相當，其次才是事業單位的管理人員，最差的是工勤人員。事業單位中最尷尬的是管理人員，雖然處于管理地位，卻沒有下屬專業技術人員拿的多，事業單位的副職，可能拿個三千多，相同條件、相同工齡的專業技術人員，如果評上了中級職稱，工資應該在四千多五千，如果評上了副高，則可能達到六、七千，相當于副處級工資待遇。事業單位管理崗級別上不去，當然工資就很低了，干一樣的工作，卻是“同城不同酬”，沒有真正體現出“有為者有位，吃苦者吃香”的待遇，非常令人郁悶!
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（編輯：shirui）
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