2024年甘肅平涼一山一水招聘度崆峒區民政協理員16人公告

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　　為加強基層社會救助經辦服務能力，健全完善社會救助制度體系，依據《平涼市崆峒區推行政府購買服務加強基層社會救助經辦服務能力的實施方案的通知》(區政辦發〔2019〕71號)及《崆峒區民政局2023—2024年度民政協理員招聘計劃》文件精神，結合實際工作需要，現就今年面向社會公開招聘崆峒區民政協理員有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持“公開、平等、擇優”的原則，在崆峒區民政局的指導、監督、管理下，面向社會統一招聘，履行信息發布、報名、資格審查、考試、體檢等程序，確保招聘工作公開、公正、透明。

　　二、招聘計劃

　　根據工作需要，計劃招聘基層民政工作協理員16名，其中：事務性協理員3名;服務性協理員13名(崆峒中心敬老院1名、花所中心敬老院2名、白廟中心敬老院10名)。

　　三、崗位職責

　　(一)事務性協理員崗位職責

　　主要包括辦理最低生活保障、特困人員救助供養、臨時救助、殘疾人“兩項補貼”、困難老人補貼等服務對象的入戶走訪、業務培訓、政策宣傳、績效評價及特困集中供養機構、社會養老福利管理等相關工作;完成交辦的其他臨時性工作。

　　(二)服務性協理員崗位職責

　　主要對養老機構集中供養的對象或分散特困供養人員開展照料護理、康復訓練、送醫陪護、心理疏導等多項服務;完成交辦的其他臨時性工作。

　　四、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行，熱愛民政工作;

　　2.符合崗位要求的普通高等院校本科及以上往屆畢業生(2023年1月以前畢業);

　　3.年齡不超過30周歲(1994年3月31日以后出生)，特別優秀者年齡可放寬至35周歲(1989年3月31日以前出生)，同等條件下取得社會工作證的優先;

　　4.能熟練操作計算機辦公軟件，具有基本的公文寫作能力、語言表達能力、良好的交流溝通和團結協作能力;

　　5.具有正常履行崗位職責的身體條件;

　　6.2023年12月31日以前具有平涼市崆峒區戶籍人員。

　　(二)服務性協理員

　　1.遵守國家憲法和法律，具有良好的品行;

　　2.熱愛老年人養護事業，高中以上文化程度往屆畢業生(2023年1月以前畢業)，年齡在24-50周歲的健康公民;

　　3.具有愛心、責任心、細心和耐心;

　　4.大專及以上往屆畢業生，取得養老護理、醫療服務、社工、消防等級證書優先;

　　5.2023年12月31日以前具有平涼市戶籍人員。

　　(三)凡有下列情形之一者，不得報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

　　2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

　　3.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員;

　　4.有法律規定不得錄取聘用的其他情形的。

　　五、招聘程序

　　本次招聘按照報名、資格審查、考試、體檢、簽訂合同等程序進行。

　　(一)報名

　　1.報名方式：采用現場報名的方式

　　2.報名時間：2024年3月18日-3月20日(上午9:00-12:00，下午14:30-17:30)

　　3.報名地點：崆峒區民政局四樓407室(平涼市崆峒區崆峒大道中路681號歇馬殿隔壁)

　　4.報名所需提交材料：

　　(1)求職申請書(統一為A4紙手寫);

　　(2)本人居民身份證、戶口簿、畢業證書的原件及其復印件，學歷證明(含畢業證、學信網學籍證明);

　　(3)近期2寸藍底免冠照片4張;

　　(4)養老護理、醫療服務、社工、消防等級證書的原件及其復印件。

　　5.注意事項：

　　(1)資格審查嚴格按照相關規定進行，工作人員根據招聘要求嚴格把關，對于應聘資料不符合崗位招聘條件的、材料不全的應聘人員均不予通過;

　　(2)應聘者應對所提交報名材料的真實性、完整性負責，對偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格的，一經發現，取消應聘資格;

　　(3)應聘者應準確留下聯系電話，并保持通暢。所填寫的聯系電話如有變動，請及時聯系并告知新號碼，否則造成無法聯系而產生的一切后果自負，視為自動棄權。

　　(二)資格審查

　　報名結束后，依據報名材料進行資格審查，資格審查通過人員名單將在平涼市崆峒區民政局微信公眾號、甘肅一山一水微信公眾號發布。

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程。任何環節發現資格條件不符合者，取消應聘資格。

　　(三)招聘考試

　　1.事務性協理員

　　招聘考試包括筆試(占總成績的30%)+計算機操作(占總成績的30%)+面試(占總成績的40%)。

　　筆試內容：公共基礎知識、公文寫作及民政業務政策等。

　　計算機考試內容：Word、Excel、PPT 等辦公軟件的操作。

　　面試比例：根據應聘者的筆試+計算機操作成績，按照計劃招聘崗位人數1:5的比例確定進入面試人員。

　　面試程序及方式：面試按照簽到、抽簽、等候面試、面試答題的程序依次進行，采取答辯的方式進行面試評議，主要評議應聘人員的專業理論素養、應變能力等。

　　2.服務性協理員

　　招聘考試包括筆試(占總成績的40%)+面試(占總成績的60%)。

　　筆試內容：公共基礎知識、護工道德規范、護工守則、護工職責、老年人常見病護理、老年人食品安全準則等。

　　面試比例：根據應聘者的筆試成績，按照計劃招聘崗位人數1:3的比例確定面試人員;面試人員不足應考崗位3倍人數時，全部參加面試。

　　面試程序及方式：面試按照簽到、抽簽、等候面試、面試答題的程序依次進行，采取答辯的方式進行面試評議，主要評議應聘人員的專業理論素養、應變能力等。

　　3.筆試、面試時間和地點另行通知。

　　4.相關要求：

　　嚴格考場紀律及要求，對于考試期間作弊的考生，一經發現，當即終止繼續考試資格，該科目考試成績記作零分。

　　(四)成績核算

　　1.事務性協理員崗位：總成績=筆試成績×30%+計算機考試成績×30%+面試成績×40%。按照總成績確定前3名為擬聘用人員。

　　2.服務性協理員崗位：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%)。

　　按照總成績確定崆峒中心敬老院崗位前1名為擬聘用人員;花所中心敬老院崗位前2名為擬聘用人員;白廟中心敬老院崗位前10名為擬聘用人員。

　　(五)體檢

　　根據崗位計劃招聘人數，等額確定體檢人員。體檢時間和地點另行通知。體檢的項目和標準，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。未按規定時間參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢費用由個人承擔。

　　(六)簽訂合同

　　一山一水與聘用人員簽訂一年聘用合同，辦理備案手續;聘用人員按規定實行一個月試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　六、人員管理和待遇

　　(一)人員管理

　　對招聘的人員由平涼市崆峒區民政局和一山一水共同管理，對不服從崗位分配以及不能勝任本職工作的人員予以辭退。個別人員補充參考報考人員的總成績或區級相關公開考試成績綜合擇優遞補。

　　(二)薪資待遇

　　1.科學的薪資結構。薪資包含基本工資、績效工資和工齡工資，績效工資按工作業績考核后發放，工齡工資每滿1年增加工齡工資50元/人/月。

　　2.健全的社會福利保障制度。入職后由一山一水統一為所聘人員購買國家規定的社會保險(包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和大病)，單位應繳資金標準2024年度為每人每月1076元。

　　3.合理的工時制度。入職后實行“五天工作、周末雙休”的制度，法定節假日依據國家有關規定執行。

　　4.完善的考核獎勵機制。

　　七、其他相關說明

　　1.平涼市崆峒區民政局通過公開招標確定甘肅一山一水環境與社會發展中心為招聘工作的承接主體，本公告由一山一水負責解釋。

　　2.考試的時間和地點將發布于平涼市崆峒區民政局微信公眾號和一山一水微信公眾平臺，考生敬請關注。

　　3.咨詢電話：

　　邢先生：18093786036

　　張女士：17339852182

　　甘肅一山一水環境與社會發展中心

　　2024年3月12日

　　原標題：平涼人社喊你來就業|甘肅一山一水公開招聘2023-2024年度崆峒區民政協理員的公告

　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/TB3tnxMCyYpTXCy8YcuZlQ

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（編輯：shirui）