2025甘肅省考申論熱點：讓新時代“楓橋經驗”更具活力

　　熱點背景

　　“楓橋經驗”是指20世紀60年代初，諸暨楓橋鎮干部群眾創造的“發動和依靠群眾，堅持矛盾不上交，就地解決，實現捕人少，治安好”的基層社會治理經驗。從此，“楓橋經驗”成為全國政法綜治戰線的一面旗幟。

　　2003年，時任浙江省委書記的習近平同志指示，要充分珍惜“楓橋經驗”，大力推廣“楓橋經驗”，不斷創新“楓橋經驗”。60年來，“楓橋經驗”在實踐中不斷豐富、持續發展，特別是黨的十八大以來，形成了特色鮮明的新時代“楓橋經驗”。

　　公務員考試角度解讀

　　【提出觀點】

　　黨的十八大以來，習近平總書記多次作出重要指示，要求在社會基層堅持和發展新時代“楓橋經驗”。其內涵是，堅持和貫徹黨的群眾路線，在黨的領導下，充分發動群眾、組織群眾、依靠群眾解決群眾自己的事情，做到“小事不出村、大事不出鎮、矛盾不上交”。

　　【綜合分析】

　　“楓橋經驗”是在黨的領導下發動和依靠人民群眾就地化解矛盾的方法，歷經不同時期，適應各種矛盾變化，表現出了強大的生命力。新時代新征程，我們要堅持好、發展好新時代“楓橋經驗”，持續推進國家治理體系和治理能力現代化。

　　新時代“楓橋經驗”是全過程人民民主的生動實踐。新時代“楓橋經驗”充分展現了共建共治共享的社會治理制度和全過程人民民主的優勢，讓人民群眾成為化解矛盾糾紛的主體力量，讓人民群眾更廣泛、更深入、更實質地參與民主協商、民主決策、民主管理、民主監督。

　　新時代“楓橋經驗”是推進法治社會建設的重要抓手。新時代“楓橋經驗”以自治、法治、德治、智治融合為基本方法。自治是基層社會治理的“內生力”，法治是基層社會治理的“硬實力”，德治是基層社會治理的“軟實力”，智治是基層社會治理的“支撐力”。

　　新征程上，我國基層社會治理要展現新氣象、實現新作為，必須準確把握“楓橋經驗”的精髓要義，傳承創新新時代“楓橋經驗”的工作方法，打好基層治理的“組合拳”。

　　【提出對策】

　　踐行“楓橋經驗”的關鍵在于深入挖掘其背后的深刻內涵和智慧，并結合實際情況進行創新和應用。具體來說，可以采取以下措施：

　　踐行新時代“楓橋經驗”，需要強化黨建引領。通過黨建引領，堅定以人民為中心的發展理念。通過黨建引領強化基層黨組織的動員組織能力，與人民群眾想在一起干在一起，構建鄉村治理的黨群干群責任共同體。

　　踐行新時代“楓橋經驗”，需要堅持人民主體。堅持人民主體，就要認真踐行黨的群眾路線，始終堅持以人民為中心，在密切黨群干群關系上下功夫，點對點、面對面地做群眾工作，真正做到用心、用情、用力解決好群眾的操心事、煩心事、揪心事。

　　踐行新時代“楓橋經驗”，需要堅持共建共享。要始終堅持統籌聯動、開放共治的理念，發揮核心和主導作用，整合社會各界力量，引導群眾參與社會治理，形成人人參與、人人盡力、人人享有的良好局面。

（編輯：shirui）