2024年甘肅省白銀市景泰縣金秋招聘月活動通知

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　　各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局)、民政廳(局)、退役軍人事務廳(局)、總工會、工商聯：

　　為深入貫徹二十屆三中全會精神，貫徹落實黨中央、國務院促進高質量充分就業決策部署，幫助勞動者求職和企業招聘，促進人力資源供需匹配，人力資源社會保障部、民政部、退役軍人事務部、全國總工會、全國工商聯定于10月上旬至11月上旬在全國開展2024年金秋招聘月活動(以下簡稱招聘月活動)�，F就有關事項通知如下：

　　一、活動時間

　　2024年10月10日至11月10日。

　　二、活動主題

　　“就”在金秋，“職”面未來。

　　三、服務對象

　　(一)以民營企業、中小微企業、個體工商戶為重點，同時面向各類用人單位。

　　(二)以高校畢業生、農民工、退役軍人、登記失業人員為重點，同時面向各類求職人員。

　　四、活動內容

　　(一)深入實施走訪調研。開展“金秋訪企”對接服務，了解轄區重點用工企業特別是民營企業招聘崗位、零工需求信息，了解企業用工服務需求。通過查閱臺賬、電話訪談等，及時掌握轄區勞動者特別是離校未就業高校畢業生、長期登記失業人員等就業情況，全面了解其就業需求，提供針對性就業幫扶。

　　(二)扎實開展政策宣講。及時梳理更新本地政策清單，充分調動新媒體、傳統媒體各類資源，通過直播宣講、現場招聘、職業指導微課等方式，幫助企業和勞動者了解政策內容和申請流程。鼓勵有條件的地方在銀行等服務機構設置政策咨詢窗口，擴大政策宣講覆蓋面，提高就業政策社會知曉度。

　　(三)精準組織招聘活動。因地制宜組織開展招聘對接活動，有序增加定制化、分行業、分群體現場招聘活動頻次。推動現場招聘進園區、進校區、進社區，建立“家門口”就業服務機制，將就業服務延伸至基層。同步開展線上招聘活動，設立招聘專區，鼓勵開展直播帶崗、視頻雙選等云招聘活動。

　　(四)即時落實零工服務。將零工服務納入公共就業服務范圍，充分利用公共就業服務機構場地，推出必要的便民服務舉措，為零工人員與用人單位、中介機構對接提供免費場地。組織零工人員與用人單位分職業(工種、崗位)開展對接洽談，提供信息發布、現場對接、即時確認、當日到崗等快速服務。

　　(五)分類提供職業指導。在充分了解勞動者需求基礎上，組織職業指導力量開展巡回服務，對離校未就業高校畢業生、長期登記失業人員實施分層分類職業指導，增強其求職信心和就業能力。推動用工指導服務進企業，重點走訪長期存在招工用工困難的企業，指導其科學開展招聘，依法合規用工。

　　(六)全面加強權益保障。開展求職、招聘、維權“一條龍”服務，招聘活動現場設立就業維權窗口，提供法律咨詢、權益維護等服務，維護用工雙方合法權益。強化人力資源市場秩序監管，依法查處發布虛假招聘信息等違法違規行為，堅決防止和糾治性別、年齡等就業歧視和不合理限制行為。

　　五、工作要求

　　(一)加強組織領導。堅持專項服務與日常服務相結合，明確工作職責，加強協調配合，精心組織實施，將招聘月打造成為宣傳政策、強化服務的品牌活動。人力資源社會保障部門要切實發揮牽頭作用，組織開展形式多樣的招聘對接活動，動員社會力量參與提供招聘用工服務。民政、退役軍人事務、工會、工商聯等部門要立足職能職責，發揮部門優勢，廣泛收集民營企業崗位信息，動員高校畢業生、退役軍人等重點群體參加服務月活動，切實提高活動實效。

　　(二)廣泛開展宣傳報道。充分發揮網絡新媒體的傳播優勢，積極運用網站、微信、微博以及手機APP，提前發布活動預告及活動安排等信息，跟蹤宣傳本次服務月活動開展情況，滾動發布招聘月活動特色、亮點和成效，積極營造良好輿論環境。

　　(三)強化現場招聘活動安全管理。嚴格遵守《關于進一步加強人力資源市場現場招聘會安全管理工作的通知》(人社廳明電〔2023〕8號)，強化屬地管理，落實安全生產要求，加強現場招聘會日常管理，加大現場安全檢查巡查力度，穩妥有序組織開展各類服務活動。

　　(四)切實減輕基層負擔。按照中央最新部署要求，堅持實事求是、因地制宜，科學合理舉辦各類招聘活動，提供就業服務舉措，堅決防止和糾正形式主義、官僚主義，杜絕搞形象工程、面子工程，切實做到為基層減負。

　　人力資源社會保障部

　　民政部

　　退役軍人事務部

　　全國總工會

　　全國工商聯

　　2024年10月8日

　　原文標題：人力資源社會保障部等5部門關于開展2024年金秋招聘月活動的通知

　　文章來源：https://www.jingtai.gov.cn/zfxxgk/bmhxzxxgk/xzfzcbmzsjgml/xrsj/fdzdgknr/ksxx/art/2024/art_8d607e51ebd44c789b4a67e390e118dd.html

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