2021年甘肅省隴南市未就業普通高校畢業生到基層就業項目公告

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【導讀】華圖甘肅國企考試網提供以下國企考試信息：隴南人社發布：2021年甘肅省隴南市未就業普通高校畢業生到基層就業項目公告,關注公眾號：甘肅華圖(gshtjy),獲取更多資訊！

　　根據省委省政府《關于新增城鎮就業32萬人及1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業的實施方案》和《甘肅省人力資源和社會保障廳、甘肅省財政廳《關于認真做好1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業有關工作的通知》(甘人社通〔2021〕172號)精神，隴南市人力資源和社會保障局、隴南市財政局《關于認真做好1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業有關工作的通知》(隴人社發〔2021〕 號)相關要求，現就組織實施2021年隴南市未就業普通高校畢業生到基層就業項目，有關事項公告如下：

　　一、目標任務

　　采取省財政適當補貼、畢業生與用人單位雙向選擇的方式，支持全省1萬名未就業普通高校畢業生到基層就業。

　　二、基層就業項目招聘人員范圍

　　凡未參加過職工基本養老保險的應往屆甘肅生源普通高校畢業生(我省藏區畢業生可放寬至普通中專學歷)和愿意在甘肅就業的省內院校新疆、西藏籍少數民族畢業生均可報名參加招聘。參加了職工基本養老保險的人員屬于已就業人員，不在基層就業項目招聘范圍內。

　　三、參與基層就業項目的用人單位

　　我市縣級及以下教育機構、鄉鎮衛生機構、街道社區、基層站所等，與戰略性新興產業和十大生態產業相關的國有企業，各類民營企業，民辦非企業單位均可報名參與基層就業項目。用人單位應當運行管理規范、經營狀況良好且3年項目期滿后仍能夠為招聘人員提供留用條件，各縣區人社局要按照規定對用人單位進行審核把關，對往年招用項目人員期滿后留用率較高的用人單位可優先納入參與范圍。

　　用人單位按照屬地化原則申請項目名額，其中，屬于事業單位性質的，項目招聘人員不占事業編制，按臨聘人員管理，簽訂勞動合同;國有企業沒有確定的名錄，各縣區人社局可將經營范圍涉及戰略性新興產業、十大生態產業的國有企業納入用人單位范圍;屬于民辦非企業單位的，應當具有民政部門依法頒發的登記證書。

　　對近3年存在以下情形的用人單位不得納入項目范圍：

　　1、不依法訂立勞動合同，不履行社會保險參保義務的;

　　2、受過舉報核查屬實或被勞動監察等部門查處的;

　　3、經營狀況較差，管理混亂，受到有關部門通報批評或處理的;

　　4、有不良誠信記錄的。

　　四、扶持政策

　　省財政對通過本項目招聘的畢業生給予每人每月1500元的生活補貼，補貼期限為3年。用人單位與畢業生依法訂立勞動合同、繳納各項社會保險。

　　五、上報崗位計劃及提交相關材料

　　(一)上報崗位計劃時間

　　全市崗位計劃于2021年5月25日開始申報至2021年6月7日截止。

　　(二)用人單位需提交的相關材料

　　1、加載統一社會信用代碼的營業執照或社會組織登記證、法定代表人居民身份證原件及復印件;2、企業單位情況介紹，明確招聘崗位名稱、招聘人數、專業要求、崗位職責、工作內容、工資報酬;3、企業還須提供勞動監察部門、社保局、市場監督管理局、稅務局出具的相關材料和企業誠信未有不良記錄的相關證明(國家企業信用信息公示系統)。

　　市直用人單位由市人社局審核，各縣區所屬用人單位經縣區人社局初審后報市人社局審核后確認納入。

　　六、下達指標

　　市人社局根據市直用人單位和各縣區人社局上報的崗位計劃情況、指標申請報告人數按比例分解下達招聘指標，市直用人單位由市人社局下達指標，各縣區用人單位由各縣區人社局下達指標。

　　七、廣泛宣傳促進雙向對接

　　指標下達后，各縣區人社局要利用各級公共就業服務機構，以及門戶網站、微信公眾號等渠道廣泛宣傳政策內容，積極動員符合條件的用人單位和高校畢業生參與項目，公開征求崗位需求，通過線上線下相結合的方式組織開展雙向對接。

　　全市線上線下各類招聘活動時間于8月11日開始(具體時間由各縣區自定)，最遲要于8月23日前完成招聘人員和簽訂勞動合同工作，各縣區要于8月25日前報市人社局審核備案，由市人社局下發審批文件，確保招聘人員全部上崗。

　　八、安排上崗并發放補貼

　　9月1日起，各縣區人社局指導督促用人單位盡快安排項目招聘人員上崗，依法參加社會保險，辦理社�？�，并將項目聘用人員信息及時錄入大就業信息系統。省財政廳根據省人社廳報送的基層就業項目資金分配意見，將生活補貼資金下撥至市、縣區財政局。市、縣區財政局按照同級人社局提交的審核結果，將生活補貼按照每人每月1500元標準，按月發放至項目招聘人員個人社�？ㄙ~戶，不得通過企業發放。補貼期限為3年。

　　九、項目招聘人員管理

　　市、縣區人社局和財政局要加強對項目招聘人員的管理，對出現解除、終止勞動合同的，市、縣區人社局應及時向同級財政局報告。由于項目招聘人員流失出現指標空缺時，在剩余項目資金允許的情況下應當進行遞補，新遞補人員同樣享受為期3年的生活補貼。因用人單位原因造成提前解除勞動合同的項目聘用人員，可由符合條件的新用人單位再次聘用，繼續享受應享未享月數的生活補貼。

　　十、工作要求

　　(一)嚴守工作紀律。各縣區人社局要認真履行牽頭職能，加強統籌協調，把基層就業項目辦好辦實。要認真做好審核把關，確保項目招聘人選符合條件，確保招聘程序嚴格規范，確保雙向對接公開、公平、公正。要設立投訴舉報電話，接受社會監督，嚴防虛報、冒領和套取補貼資金等行為，對在項目實施中違反工作紀律造成不良影響的，將追究相關人員責任。

　　(二)管好用好補貼資金。要主動加強與同級財政局的溝通，每月向財政局按時提供核實準確的項目招聘人員名冊、社�？ㄙ~戶及審核資料;縣區財政局要加強資金管理，堅持�？顚Ｓ�，嚴禁截留、擠占和挪用。

　　(三)關心高校畢業生成長。各縣區政府和有關部門要注重基層就業項目招聘人員思想教育，加強習 近平新時代中國特色社會主義思想的教育學習，樹立堅定的理想信念，錘煉過硬的能力本領，為基層社會建設和鄉村振興貢獻智慧與才能。要將基層就業項目招聘人員納入當地人才政策扶持范圍，對符合條件的及時兌現住房、醫療、落戶等支持政策。

　　(四)認真做好總結宣傳。要注重發現和總結典型經驗、先進個人，持續加大正面宣傳力度，激發高校畢業生扎根基層的工作熱情，擴大為民實事項目影響力，營造良好社會氛圍。

　　各縣區人社局咨詢、舉報投訴電話：時間(上午8：30-11：30;下午2：30-5：30)

　　隴南市人力資源和社會保障局

　　2021年5月24日

　　原標題：隴南市2021年未就業普通高校畢業生到基層就業項目公告

　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/tyChO8gwaDQZmuAYfTZ9Ag