2024年甘肅慶陽市紀委監委事業單位公開招聘面試工作實施方案

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　　根據《甘肅省事業單位公開招聘人員面試工作規則(試行)》(甘人社通〔2016〕35號)和《慶陽市2024年事業單位公開招聘工作人員公告》等相關規定，為切實做好市紀委監委直屬事業單位公開招聘面試工作，現制定如下方案。

　　一、面試原則

　　堅持德才兼備的選人標準，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

　　二、時間地點

　　以《面試通知書》為準。

　　三、人選確定

　　面試人選按招聘崗位參加面試人數與招聘計劃3：1的比例依筆試成績從高分到低分的順序確定，末位成績并列者一并進入面試。

　　四、面試形式

　　面試實行百分制計分，采取結構化面試的方式進行。主要測試應試者的綜合分析問題、解決問題能力，邏輯思維、語言表達、隨機應變、人際交往等方面的能力。參加面試人員須持本人身份證、《筆試準考證》和《面試通知書》參加面試，面試結束后，現場統計并公布面試成績。

　　五、評分亮分

　　考生面試完畢后，各評委根據評分規則對面試考生進行現場打分亮分，按照“去掉一個最高分和一個最低分”的辦法，平均計算出每個考生的面試成績。面試成績保留小數點后兩位，第三位小數按照“四舍五入”辦法處理，并當場宣布，由考生本人簽名確認。若同一崗位報考者的總成績在該崗位招聘人數的末尾出現并列，按照筆試成績從高到低順序確定名次。

　　六、注意事項

　　1.考生持本人筆試準考證、身份證原件及面試通知書參加面試，三證缺一不可。

　　2.考生在規定的時間、地點集中報到進行面試，未按時報到者按自動放棄面試資格對待。

　　3.請考生保持報名時所留電話號碼暢通，若電話無法接通責任自負。

　　4.聯系電話：市紀委監委組織部0934-8237190

　　中共慶陽市紀委辦公室

　　2024年12月17日

　　原文標題：慶陽市紀委監委2024年事業單位公開招聘面試工作實施方案

　　文章來源：http://www.qyjw.gov.cn/qyjjw/c100012/202412/a493267d15fc479a8b5587ee6c913ceb.shtml

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